یاورنت-محمد رضایی
یاور نت سامانه هوشمند کافی نت هست که میتوان به کافی نت ها بسیار کمک کند.
آیا با قابلیت های یاور نت آشنا هستید؟
بله، <یاورنت> میتواند به شما کمک کند که در کافینت پیشرفت بسیار زیادی داشته باشید و دارای قابلیت های مانند، میز کار، ثبت سفارش،مدیریت سفارش، سفارش غیر حضوری، سرویس ها، مدیریت مالی،کانال خصوصی، پشتیبانی و گروه های استانی که هر کدام قابلیت خاص خود را دارند که در ادامه همه اینها را برای شما بصورت کامل توضیح داده میشود.
در یاورنت میتوانید سفارش غیر حضوری خود را برای کافینت مورد نظر ثبت کرده و خودشان کارتان را برایتان پیگیری میکنند و بصورت تماس یا پیام به شما گزارش میدهند، هر کاری که برای شما انجام شود پیام آن از طریق سایت یاورنت برای شما ارسال میشود.
آیا یاورنت مختص کافینت ها هست؟
بله، <یاورنت> میتواند به شما کمک کند که در کافینت پیشرفت بسیار زیادی داشته باشید و دارای قابلیت های مانند، میز کار، ثبت سفارش،مدیریت سفارش، سفارش غیر حضوری، سرویس ها، مدیریت مالی،کانال خصوصی، پشتیبانی و گروه های استانی که هر کدام قابلیت خاص خود را دارند که در ادامه همه اینها را برای شما بصورت کامل توضیح داده میشود.
در یاورنت میتوانید سفارش غیر حضوری خود را برای کافینت مورد نظر ثبت کرده و خودشان کارتان را برایتان پیگیری میکنند و بصورت تماس یا پیام به شما گزارش میدهند، هر کاری که برای شما انجام شود پیام آن از طریق سایت یاورنت برای شما ارسال میشود.
قوانین یاورنت : قوانین و مقررات
ثبت نام و ورود یاورنت : ثبت نام یاورنت
محیط کاربری یاورنت : محیط کاربری
yr.net
طراح برنامه یاور نت کیست؟
محمد رضایی و دارای مدرک لیسانس که یاورنت را طرح کرده است و بیشتر کافینت ها میتوانند با این سامانه مشتری بیشتری جذب کنند و کار خود را آسان تر کنند که حتی مشتری هم میتواند هم به نیرو های کافینت و خود کافینت امتیاز بدهند و نیرو های کافینت میتوانند امتیاز خود و کافینت را ببینند و قوت قلب بگیرند و با انگیزه بهتر کار خود را اغاز کنند.
یاورنت
آموزش یاورنت:
نکات کاربری در آموزش کارکنان
آموزش کارکنان یکی از عناصر کلیدی در موفقیت کافی نت و بهبود عملکرد کارکنان در کافی نت ها است
با توجه به تغییرات روزافزون در نیازمندی‌های مشتریان و تغییرات پیوسته در سایت های اینترنتی، نیاز داریم کارکنان خود را آموزش دهیم و آنها را بروزرسانی کرده تا به توانایی‌های جدید و مهارت‌های ضروری مجهز شوند.
قطعا آموزش کارکنان در ایجاد یک کافی نت پویا، پیشرفته با توانمندی‌های بالا نقش اساسی دارد.
نکات کاربری در آموزش کارکنان
۱- هدف و شناسایی نیاز آموزشی :
مشخص کنید هر یک از کارکنان به چه آموزش هایی نیاز دارند.
به عنوان مثال ممکن است کارمند شما نیازمند به آموزش مهارت های فنی (نحوه ثبت نام در سایت های مختلف) یا آموزش مهارت ارتباط موثر با مشتریان باشد.
yavar.net
یک لیست از آموزش های مورد نیاز هر یک از کارکنان خود تهیه کنید.
۲- اولویت بندی :
با توجه به نیاز هر یک از کارکنان آموزش ها را اولویت بندی کنید.
به عنوان مثال اگر کارکنان شما نیاز به آموزش سایتی جهت انجام خدمات برای مشتری دارند حتما سایت هایی که مشتری بیشتری دارد را در اولویت قرار دهید.
اگر کارمند جدید استخدام کرده اید بهتر است با آموزش خدمات پرکاربرد مثل ابلاغیه دادگاه، پرینت، تعویض پلاک و… شروع به آموزش نمائید.
۳- زمان آموزش :
بهتر است زمان آموزش کوتاه و
۴- استفاده از کارکنان برای آموزش یکدیگر
۵ تشویق مدام به یادگیری، بکارگیری و آموزش